市科工局深入学习贯彻市委八届八次全会精神，聚焦做强产业集群，夯实发展根基；深化转型升级，激活内生动力；强化科技创新，培育发展动能三个方面，转变工作作风，将全会精神落实到服务企业发展，推动经济转型的具体工作中去。“转变工作作风 狠抓末端落实----一把手访谈”今天刊发记者对市科技和工信局党组书记、局长张健的专访。

市委八届八次全会提出“转变工作作风、狠抓末端落实”的核心要求，为工业科技工作锚定方向。市科工局深刻认识到，全会强调的“思想之变、作风之变、能力之变”，正是破解产业发展瓶颈的关键。作为工业经济主管部门，该局围绕全会建强发展“生命线”部署，聚焦三大领域精准发力。

一是做强产业集群，夯实发展根基以家具、食品县域特色产业集群为重点，抓好头部企业帮扶和领跑者培育，通过延链补链强链构建“头部引领、共享赋能”的发展格局，今年拟定跟踪培育2家领跑者企业。重点建设共享工厂和共享载体，整合制造业资源推动协同创新，打造特色产业共享智造模式，助力中小企业降本增效。对照江西南康经验制定家具产业升级方案，从设计、品牌、数字化等方面设定指标，推动集群能级跃迁。同时培育小家电、农机装备等新兴集群，形成多点支撑。

二是深化转型升级，激活内生动力建立“创新型企业—专精特新企业—‘小巨人’企业”金字塔体系，培育核心竞争力企业，支持深耕细分市场，推进传统企业转型，全年力争新增专精特新企业10家。引导企业采用新材料、新工艺实施技术改造，以新品研发和技术创新推动绿色低碳转型，力争省级绿色工厂数量再提高，国家级绿色工厂实现“零”的突破。支持建设智能工位、车间、工厂，推动园区数字化转型，谋划工业互联网融合人工智能项目，实现智能生产、精细管理与精准服务。

三是强化科技创新，培育发展动能围绕重点产业需求搭建平台，实施规上企业研发机构扶持计划，推动产业技术研究院、重点实验室等研发平台建设，增强成果转化能力。建立科技型企业梯度培育机制，按“个转企”“小升高”路径扩容，夯实科技型中小企业、高新技术企业培育基础，全年力争认定高新技术企业30家。通过“线上+线下”组织对接活动，加大“双百互进”行动力度，聚焦京津资源推动企业与高校院所合作，力争全年技术合同成交额突破50亿元。

市科工局将以钉钉子精神落实全会精神，用产业升级实效、企业发展实绩，为霸州奋进崛起贡献工业力量！